Este aporte se entrega directamente al trabajador, siempre que su remuneración bruta mensual no exceda de tres ingresos mínimos mensuales. Revisa todos los detalles acá.
El IFE Laboral es un incentivo del Estado para que los trabajadores y trabajadoras se empleen formalmente, otorgándoles un beneficio mensual por la nueva relación laboral que se inicia.
Este aporte se entrega directamente al trabajador, siempre que su remuneración bruta mensual no exceda de tres ingresos mínimos mensuales. Por ejemplo, si comenzaste una nueva relación laboral y tienes un contrato realizado entre el 1 de mayo y 30 de junio de 2022, tienes plazo hasta el 31 de este mes para postular a esta ayuda.
De esta manera, los trabajadores y trabajadoras que postulen exitosamente al IFE Laboral, tendrán derecho a recibir hasta tres meses de pago, siempre que permanezcan empleados y cumplan con las condiciones del beneficio.
Asimismo, quienes postulen entre agosto y septiembre de 2022, tendrán derecho a recibir hasta dos y un mes de pago, siempre que mantengan el empleo y cumplan con las condiciones del beneficio.
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Para poder obtener este beneficio del Estado, se deben cumplir con los siguientes requisitos:
Para postular al IFE Laboral debes seguir los siguientes pasos:
Ingresar al sitio web de Subsidio al Empleo. Una vez ahí debes hacer clic en IFE Laboral Apoya y seleccionar la opción “postular”.
Luego, deberás iniciar sesión con tu RUT y ClaveÚnica. Por consiguiente, deberás completar los datos requeridos y adjuntar el contrato de trabajo.
Finalmente, debes aceptar la declaración y los términos y dar clic en “enviar solicitud”.
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Para hombres entre 24 y 55 años:
Para mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatario de pensión de invalidez:
Experto en política estadounidense y ex subsecretario de Asuntos Hemisféricos de EE.UU., el cientista político chileno analiza las elecciones presidenciales y su impacto en la relación de EE.UU. con América Latina.
