Uno de los demandantes señaló que Uber no puede seguir ignorando la ley.
Según un fallo emitido por el Tribunal Laboral en Londres, Uber del Reino Unido “deberá pagar el salario mínimo y vacaciones a sus conductores”, consignó La Tercera.
La empresa alega que los conductores son pagados según los trayectos, puesto que son trabajadores independientes y escogen sus horarios y lugares de movilización.
Uno de los demandantes del caso, James Farrar, comentó que “Uber no puede seguir ignorando la ley de forma impune y privar a la gente de sus derechos a un salario mínimo”.
Además, la empresa estadounidense se encuentra amenazada con riesgo de perder su licencia para operar en la ciudad de Londres, ya que la autoridad de Transportes londinendense no la renovó en septiembre de este año.
Experto en política estadounidense y ex subsecretario de Asuntos Hemisféricos de EE.UU., el cientista político chileno analiza las elecciones presidenciales y su impacto en la relación de EE.UU. con América Latina.
