El ministro del Trabajo, Nicolás Monckeberg, informó que se han creado más de 175 mil nuevos empleos desde que Sebastián Piñera asumió como Presidente de la República.
Este miércoles, el Ministerio del Trabajo informó que se han creado más de 175 mil nuevos empleos desde que Sebastián Piñera asumió como Presidente de la República, en marzo de 2018, es decir, durante un período de 14 meses.
Nicolás Monckeberg, titular de la cartera, agregó que se trata de “casi el doble de lo que se creó en igual período del gobierno anterior (de Michelle Bachelet)” (87.109 puestos de trabajo, entre marzo 2014 y abril 2015).
De este modo, indicó que al comparar la creación de empleo de los últimos 14 meses con el promedio de todo el Gobierno anterior (que entre marzo de 2014 a diciembre 2017 alcanzó los 83.467), la actual administración que encabeza el Presidente Piñera ha creado 110% más de fuentes laborales.
Lee también: Gobierno fija plazo límite de cuatro meses para aprobar la reforma a las pensiones
Durante una actividad realizada esta mañana, el ministro destacó que, de ellos, 70 mil han sido generados por la micro, pequeña y mediana empresa.
“Las Mipymes, como la que estamos visitando hoy, son las grandes impulsoras del empleo de calidad en el país y, por eso, el Gobierno del Presidente Sebastián Piñera ha desplegado una serie de iniciativas para apoyarlas –como la Modernización Tributaria y la Reforma al SENCE- y para que no sufran discriminaciones por tamaño o por número de trabajadores”, dijo.
“El mercado del trabajo está cambiando muy rápido y queremos acompañar en este proceso de transformación a las mypymes, que como vemos, son las grandes generadoras de empleo en Chile. Acompañarlas en su proceso de adaptación al nuevo mundo del trabajo, abriendo para ellas las puertas de la capacitación continua y la reconversión”, agregó.
Otro dato destacado por la autoridad fue que la brecha de género en las empresas grandes es más del triple (25,3%) que en las microempresas (6,6%) y más del doble que en las medianas (11,4%).
Lee también: Jornada de máximo 10 horas y sin perder beneficios sociales: Así es la nueva ley que regula el empleo juvenil
Asimismo, las Mipymes son grandes empleadoras de jóvenes: el 49% de los trabajadores cotizantes del Seguro de Cesantía entre 18 y 24 años, trabaja en empresas de menor tamaño.
Cabe recordar que la semana pasada el Congreso despachó a Ley la Jornada Parcial Alternativa para Estudiantes Trabajadores, que según destacó el ministro Nicolás Monckeberg, generará un aumento del empleo formal de los jóvenes estudiantes. En la actualidad la informalidad alcanza a un 34%.
Las actividades están enmarcadas en el lema "Salgamos a jugar", por lo que el énfasis estará en los juegos tradicionales y la "transmisión intergeneracional de la riqueza cultural". La jornada se realizará en 16 regiones del país.
